Planning Coördinator voor Revalidatie en het Behandelteam

Als planning coördinator werk je team overstijgend. De (zorg)teams hebben zelf de verantwoordelijkheid om binnen bepaalde kaders het rooster te maken. Jij richt in en monitort dit proces, begeleidt en coacht de teamplanners en de teams om tot een optimale planning en gezond rooster te komen. Daarnaast adviseer je de manager over het afgesproken plan- en roosterproces en de voortgang hierbinnen, daarmee ben jij verantwoordelijk voor het tactische deel van het plan- en roosterproces. Hierbij adviseer je gevraagd en ongevraagd de manager.

Voor het behandelteam is de functie van planning coördinator nieuw. Dit betekent dat er van jou wordt verwacht dat je meedenkt in het optimaliseren van het plan- en roosterproces binnen het team en een voortrekkersrol vervult om deze verder te ontwikkelen en te borgen.

Binnen onze overige zorgteams kennen wij deze functie al wel, je werkt dan ook nauw met elkaar samen en neemt elkaar bij afwezigheid waar.

Als planning coördinator voor Revalidatie en het Behandelteam ben je  verantwoordelijk voor de planningen voor de verschillende onderdelen van deze teams. Jouw werkplek is wisselend. Zo ben je de ene keer te vinden op één van onze revalidatie afdelingen voor een afspraak met een leidinggevende en het andere moment ben je in gesprek met zorgprofessionals, medici of paramedici. Daarnaast heb je frequent contact met collega planning coördinatoren, maar ook HR en  Financiën. Ook bestaat er de mogelijkheid om thuis te werken.

- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
- Je hebt ervaring in het maken van medewerker- en client planningen;
- Je hebt ervaring in het coachen van teams op het gebied van plannen en roosteren;
- Je hebt ervaring op het gebied van plan- en roosterprocessen en capaciteitsmanagement;
- Je hebt goede contactuele vaardigheden en voelt emoties die spelen m.b.t. het plannen en roosteren in een team snel aan;
- Je bent in staat om op een prettige wijze individuele medewerkers en/of teams hierin te instrueren en te coachen;
- Je hebt ervaring in het omgaan met groepsprocessen en het coachen van individuele en/of teams;
- Je bent digitaal vaardig (kennis van roosterpakket ONS is een pré);
- Je hebt een stevige persoonlijkheid, hebt procesmatig en overstijgend inzicht, bent creatief en je bent in staat medewerkers en teams vanuit jouw vakgebied in hun kracht te zetten. 

 

- Een salaris variërend van €3.256 en €4.370 (o.b.v. 36 uur), afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Vanuit de cao VVT FWG 50;
- Een contract voor de duur van een jaar; 
- Contract voor 32 – 36 uur per week, dit doen we graag in overleg met jou;
- Mogelijkheid om op kantoor, zorg locatie of thuis te werken;
- Laptop en mobiele telefoon
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag, eindejaarsuitkering, een collectieve ziektekostenverzekering, pensioenregeling, vergoeding voor een fitness abonnement, korting op je privé telefoonabonnement; 
- Doorgroeimogelijkheden binnen KwadrantGroep, zo kun je elke dag een beetje beter worden.